《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）颁布施行以来，我委（局）按照省政府统一部署，加强组织领导，健全工作机制，认真贯彻《条例》的各项要求，扎实推进政府信息公开工作。现将2008年工作情况报告如下：
一、基本工作情况
（一）建立健全领导体制和工作机构
1、领导体制。《条例》颁布后，我委（局）召开专门会议对贯彻实施《条例》工作进行了研究和部署，成立了省民委（宗教局）政府公开工作领导小组。领导小组由省民委主任（局长）姜光子同志任组长，其他委（局）领导任副组长，成员由机关各处（室）负责人组成，领导小组下设办公室，具体负责政府信息公开的组织协调，制定实施方案等工作。
2、工作机制。我委（局）按照国家和省贯彻《条例》的有关文件要求，结合本部门工作实际，建立相关的工作机制，明确分工、细化步骤、优化流程。一是设置领导责任制，建立起主要领导负总责、分管领导主抓、各有关处（室）配合的工作机制；二是建立政务公开工作的长效机制，落实相关责任人，使政务公开工作长期有人管、有人抓；三是建立定期检查考核制度，由政务公开领导小组定期进行专项检查，一经发现问题，及时进行纠正，确保政府信息及时主动公开，信息公开申请及时办理反馈。
3、人员配置。为了保证政务信息全面、及时公开，组建了由各市（州）及县（市、区）民委负责政务公开人员组成的通讯员队伍，加强政务公开工作信息交流，更好地推动我委（局）政务公开工作的开展。
（二）科学编制政府信息公开指南和公开目录
我委（局）严格按照省政府的统一部署和要求，明确任务，落实责任，组织制定好本单位的编制工作。一是按照“以公开为原则，不公开为例外”的要求，界定了主动公开范围。在编制指南和目录的过程中，我委（局）严格按照政府信息公开规定的要求，除依法免于公开的外，凡与经济、社会管理和公共服务相关的政府信息均主动公开或依申请予以公开。还建立文件公开类别审核机制，将公开属性纳入到规范性文件产生的过程中。二是密切协作配合。办公室负责《目录》和《指南》编制工作的推进、指导、协调，各处（室）也都落实各自的编制分工。三是完善公开目录。编制政府信息公开目录，切实覆盖主动公开和依申请公开的全部信息，做到分类清晰、体系完整，严格达到全面、系统的要求。四是统一编制规范。严格执行统一的编制标准，做到分类和编码统一标准，同类的信息采用相同的术语，确保编制工作的统一性和规范性。
（三）逐步完善政府信息公开配套制度
按照省政府信息公开指南和目录编制工作方案，结合我委（局）实际，我委（局）政府信息公开工作小组制定了《省民委政府信息公开指南和信息公开目录编制工作方案》，明确了《目录》和《指南》的编制原则、主体、内容、组织保障和工作要求。并依据《省民委(宗教局)政府信息公开工作方案》，对涉及向社会公众提供的公共服务项目，都通过固定方式公开（吉林省民族宗教网），并做出公开承诺。
（四）积极做好跟踪指导和监督检查
我委严格按照《条例》要求，建立长效管理机制，抓好外部监督制约机制的完善，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的工作模式。一是完善政府信息公开工作考核制度。将政府信息公开工作纳入年度工作目标责任制考核范围，作为党风廉政建设责任制和干部年度考核的一项重要内容，做到一起检查、一起总结、一起考评、一起落实。二是监督检查责任追究制度。由省民委（宗教局）编制工作小组定期对各处（室）、直属事业单位实施政府信息公开的情况进行监督检查和评估，对工作不力的，及时指出批评，限期整改。
二、主动公开政府信息情况
（一）公开的数量
截止2008年12月31日，我委（局）累计主动公开政府信息的数量为146条。其中，网上公开信息的数量146，所占比例为100%。
（二）公开的内容
在全部公开信息中，从业务角度划分，政策法规类信息为13条，所占比例为11%；规划计划类信息的数量为5条，所占比例为4%；业务管理类信息的数量为16条,所占比例为11%；其他信息类的数量为100条，所占比例为68%。
在全部公开信息中，从与群众密切关系角度划分，涉及规范性文件数量为11条，所占比例7%；涉及各类规划、计划和完成情况的信息数量为2条，所占比例1%。
（三）公开的及时性
文件信息从生成到网上公开不超过20个工作日的数量为146条，比例为100%。
三、主要问题和改进措施
（一）存在的主要问题和困难
虽然在相关工作人员的努力下，我委（局）政府信息公开工作取得一定成效，但也还存在一些问题和困难，主要表现在：一是思想认识不到位，政府信息公开意识还不够强，少数干部对推行政务公开的重要性认识不足。二是公开内容不够规范，依申请公开政府信息的公开范围有待进一步梳理、确定。三是监督机制不健全、监督力度不够，对发现的问题整改不够及时。
（二）今后的改进措施
针对政府信息公开工作中出现的问题，2009年我委（局）将着重在以下几方面进行改进：一是通过培训、讲座的形式，加强工作人员对政府信息公开工作的了解，增强“以公开为原则，不公开为例外”的公开意识，增强按照规定审核依申请公开和主动公开信息的规范办事意识。二是通过培训和日常业务学习相结合，提高工作人员的业务能力和业务水平，促进信息公开人员掌握政府信息公开范围和内容的界定方法与技巧，进一步梳理主动公开、依申请公开政府信息，扩大公开范围。三是继续完善政府信息公开工作制度和机制，规范公开内容，提高公开质量，加大监督检查力度，协调相关处室，共同促进服务型机关建设，依法行政，切实为开创委（局）工作新局面服务，为全省加快发展、科学发展、和谐发展服务。